働き方改革より1年
働き方改革の一環として、完全週休二日制を制定してから1年が経ちました。
実際に、建築業界で完全週休二日制を採用することに対して、当初は多くの課題や不安がありましたが、1年後、驚くことに昨年よりも良い会社業績を収めることが出来ました。これは、結果的に社員の心と体にゆとりができたことが要因だと思います。
今後も勤務時間の中で集中力を発揮することによって、残業時間を減らし、さらなる発展を目指したいと思います。
実際に、建築業界で完全週休二日制を採用することに対して、当初は多くの課題や不安がありましたが、1年後、驚くことに昨年よりも良い会社業績を収めることが出来ました。これは、結果的に社員の心と体にゆとりができたことが要因だと思います。
今後も勤務時間の中で集中力を発揮することによって、残業時間を減らし、さらなる発展を目指したいと思います。
パナソニックリニューアルフォーラム2019
今年もパナソニックリニューアル会員の中から、北海道から沖縄までの電気工事従事者146社が表彰されました。
おかげさまで弊社は今年で3年連続の受賞を頂きました。
来年も受賞できるように、リニューアル工事にも力を入れていきたいと思います。
おかげさまで弊社は今年で3年連続の受賞を頂きました。
来年も受賞できるように、リニューアル工事にも力を入れていきたいと思います。
2019年 年間カレンダー
弊社の2019年 年間カレンダーを掲載いたします。
赤色の日を休日とさせていただいております。
2019年もどうぞよろしくお願い致します。
赤色の日を休日とさせていただいております。
2019年もどうぞよろしくお願い致します。
ケーブル防火区画貫通措置に関する講習会修了書
若手社員が、大阪まで行って防火区画貫通の講習会を受講してきました。現在、防火区画は、消防の指導等によりかなり厳しくなっております。弊社としても、積極的にこの問題に対処していく所存です。
照明コンサルタント
弊社女性社員が、資格取りました。1年間の通信教育を受講し、照明コンサルタントの資格を、弊社で初めて取得しました。彼女の次の狙いは、第二種電気工事士です。来年、合格することを期待します。
働き方改革 完全週休二日制
弊社も、時代に沿って働き方改革を実施する事になりました。2018年6月1日より完全週休二日制、年間休日105日を実施致します。もちろん「建築現場は生き物」と言われますので105日、丸まる休めることは難しいですが、みんなの心と体のゆとりに、少しでも繋がればいいと思っております。 「進州電気 働き方改革宣言」
2018年度社員旅行
6月1日から2泊三日で、沖縄に行ってきました。昨年はAKBの総選挙とぶつかりホテルが取れませんでした。沖縄、1回目 2回目 3回目の人いろいろいましたが、本島南～北まで、バスガイドさんに案内されて、みんなが楽しめる旅行でした。予定がかなり詰まっていて強行旅行でしたので、次回は少しゆっくりとした旅行にしたいものです。
パナソニックリニューアルフォーラム2018
パナソニック リニューアル会員（全国 1400社）の中から140社 沖縄から北海道までの電気工事業者が表彰されました。弊社は、昨年に続き2度目の受賞を頂きました。この賞は、パナソニック株式会社殿が、リニューアル工事や提案工事に優れた業者を年に1度、全国から一同に集めて表彰するイベントです。北九州からは、2社の表彰でした。来年も受賞できるように、提案工事をしっかりとしていきたいと考えております。
2018年 小倉城で花見
今年も小倉城に行ってきました。今年は、火を使う所が限られていたので、若者達が場所取りに頑張ってくれました。知り合いの設備業者さんたちもいたりして、みんなでワイワイガヤガヤと賑やかに過ごせました。今年も天気が良かったので、来年も良かったらいいですね。
2018 牡蠣バーベキュー大会
今年は、会社の駐車場で牡蠣バーベキューを行いました。今回は、30㎏の牡蠣を職人さんがプレゼントしてくれました。もちろん、お返しはいっぱい？させて頂きました。最終的に15人程度の参加で、家族3世帯も参加してくれました。来年は、牡蠣にホタテに肉にいろいろしたいです。
